定員100名の百楽園(施設種別：特別養護老人ホーム)で、入所者の方の日常生活上の介護業務（入浴介助、排泄介助、食事介助、掃除、寝具交換等）を行っていただきます。

[1]休暇は土曜・日曜の週２日(月で概ね８日)を、その月のイベントやご利用者の状況に応じ、シフトを作成します。
　その為、翌月の休暇希望等がある場合は、月の中頃までに申し出ることで、一定程度考慮してシフトを作成します。
[2]上級資格や社会福祉に関連する資格取得を目指す場合は、試験日当日などの休みについては、自身の年次有給休暇は使用せず、
　法定休日などの代替休暇を充てるなど、安心して資格取得できるようサポートします。
[3]職場内での新人研修や出張による職場外研修など、特に新人育成に力を入れています。
[4]入社後一定期間は、エルダー制度によりマンツーマンでレクチャーします。
　その為、一人で夜間勤務を行うようになるのは概ね入社後３ヶ月程度経過した後からとなります。回数は、概ね月5,6回程度です。
[5]福利厚生制度として、当院で経営する3病院(函館中央病院、函館五稜郭病院、ななえ新病院)を受診した際の医療費の一部が割引となります（※労働契約上の週の労働時間数や雇用期間により、対象とならない場合があります。）。
　その他、職員互助会制度があり、忘年会や観楓会の他、社員証提示により、函館市内及び近郊の100件以上の飲食店・雑貨店等の優待(割引や各種サービスの優遇)が受けられます。

1ヶ月総支給額 約219,800円以上

◆昇給あり

・基本給（月額）：高卒 164,000円、専門学校卒（2年制）168,800円、専門学校（3年制）短大卒 173,600円、大卒 182,000円
　※職歴がある場合は、経験年数を換算し基本給に加算（3,600円～34,200円）します。
・特定処遇改善手当（月額）：25,800円～36,600円（経験による）
・夜勤手当（回）：5,000円/回（月平均5～6回）
・通勤手当（月額）：5,000円～24,000円（上限）
・保育料手当（月額）：10,000円（上限：保育園・幼稚園に通う幼児がいる場合に限る）
・賞与（昨年度実績）：年3回　平均3.12ヶ月（※常勤契約職員の場合）
　　　　　　　　　　　　　　 正職員登用後平均5.2ヶ月
・時間外勤務：有り（月平均5時間程度）
・定期昇給 毎年6月 3,000～5,000円程度あり
・退職金制度有　（社会福祉医療事業団、北海道民間社会福祉職員共済会）

◆支払い方法：月1回

本人名義口座に直接振込

◆交通費:全額支給

・公共交通機関利用の場合：１ヶ月の定期代による実費を支給（24,000円を限度）
・マイカー利用の場合：直線距離1キロ以上から通勤距離に応じ、5,000円〜24,000円（無料駐車場有り）

◆函館本線(函館－旭川) 五稜郭駅 車 30分

長期（3ヶ月以上）
1年以内の労働契約

週5日 、 1日7.5時間以上
朝～昼 、 昼～夕 、 夕～夜 、 夜勤

1ヶ月単位の変形労働時間制
以下の時間帯により、その月のイベント、状況等に応じシフトを作成します。
[1]6:30〜15:00（休憩60分）
[2]9:00〜17:30（休憩60分）
[3]9:30〜18:00（休憩60分）
[4]10:30〜19:00（休憩60分）
[5]17：00～10：00（夜間勤務　休憩120分）

【シフトについて】
週休2日制(4週8休制)　1ヶ月の勤務表による

【休暇・休日】
週休二日制（4週8休制）
・年末年始休暇(12/30〜1/3)
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・生理休暇

月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日

18歳～70歳代まで、幅広い年齢層の男女が勤務しています。急な勤務変更に対しても、柔軟に対応することが出来ます。

応募専用電話番号、または応募ボタンより応募してください。

選考後ご連絡いたします。

0138-51-9588

◆受付時間

09:00-17:30